Arquivos de Categoria: People + Strategy

A liderança feminina continua a ser um tema desafiador, especialmente no contexto corporativo e na vida pessoal. Mesmo em tempos de avanços significativos na equidade de gênero, muitas líderes ainda enfrentam julgamentos e resistências que parecem enraizados em questões culturais e estereótipos. Uma das razões centrais para a percepção enviesada das mulheres na liderança está […]

A People+Strategy – consultoria especializada em estratégia, planejamento e desenvolvimento humano – firmou uma parceria estratégica com a FIA-PROINFO – Programa de Gestão e Estratégia de Tecnologia da Informação da FIA. Esta colaboração tem como objetivo impulsionar uma transformação real e sustentável nas organizações, independentemente do setor, por meio de consultoria especializada e soluções inovadoras que geram […]

No próximo dia 25 de junho às 16h30, no canal da People + Strategy no Youtube, acontece a live gratuita “Cultura não se desenvolve só com treinamento”. Com a participação especial da Vice-Presidente de Gente, Gestão e Sustentabilidade na Dasa, Majo Campos; e do CEO da People Strategy, João Roncati. Durante a transmissão, os participantes debaterão […]

Recentemente, fui convidado a dar uma palestra em uma multinacional farmacêutica que enfrenta desafios significativos e comuns no mundo corporativo hoje: o conflito entre gerações. Como alguém que trabalha diretamente com a integração de equipes, posso afirmar que essa é uma questão complexa e multifacetada. Vivemos em uma época de fluxos incessantes de informações e […]

Estudos recentes têm destacado cada vez mais a importância do feedback construtivo no ambiente de trabalho. De acordo com dados do Gallup, apenas 12% dos funcionários nos Estados Unidos relataram ter recebido feedback de desempenho no último ano. Esse número é surpreendentemente baixo, considerando que 70% dos trabalhadores expressaram o desejo por mais feedbacks. Essa discrepância […]

À medida que a população envelhece, surge uma questão importante: os profissionais mais velhos terão espaço no mercado de trabalho nos próximos anos? Esta é uma indagação que ganha relevância à medida que dados e tendências emergem, apontando para mudanças significativas no panorama laboral. De acordo com dados da Pesquisa Nacional por Amostra de Domicílios […]

No cenário contemporâneo, as relações no mercado de trabalho têm sido marcadas por uma diversidade de gerações coexistindo. Entre elas, a Millennial se destaca não apenas por sua presença significativa, mas também por desafios singulares. Para compreender esse fenômeno, é essencial examinar as características das diferentes gerações. Desde os Baby Boomers, passando pela Geração X […]

Ser um empreendedor em um negócio altamente estressante é como estar em uma montanha-russa emocional. Você está constantemente exigindo o máximo de energia de si mesmo e de sua equipe para se manter à tona. Mas como você pode usar a inteligência emocional para criar um ambiente de trabalho produtivo, saudável e competitivo? Bem, a […]

A criatividade e inovação são elementos fundamentais para o sucesso de qualquer organização. De acordo com um estudo da Harvard Business School, empresas que promovem culturas mais criativas têm uma probabilidade cinco vezes maior de liderar em seus setores. Além disso, o World Economic Forum destaca a criatividade como uma das habilidades mais cruciais para […]