Arquivos de Categoria: House of Feelings

House of Feeling e Subsea 7 trabalham juntas na promoção do autocuidado da saúde mental de seus colaboradores

Subsea 7 inova em oferecer psicólogos nas embarcações para apoiar a equipe offshore no enfrentamento da crise do COVID. Todas as empresas precisam ter uma grande responsabilidade quando o assunto é a saúde dos seus colaboradores. E não apenas os cuidados com o físico precisam ser levados em conta, como também a preocupação com a saúde […]

Novo programa de saúde para colaboradores inclui diagnóstico por app, intervenções físicas e mentais

A prática de atividade física é muito importante para a saúde física e mental, porém, com o home office, muitas pessoas deixaram de se movimentar – nem que seja uma pequena caminhada da empresa até o restaurante na hora do almoço. E, além de cuidar do físico, é necessário também tomar conta da parte mental. […]

House of Feelings participa da capacitação de engenheiras no Industry4Her

Segundo o IBGE 45% da população economicamente ativa do Brasil é composta por mulheres. Porém, de acordo com o International Business Report da Grant Thornton, o sexo feminino ocupa apenas 34% dos cargos de diretoria executiva nas empresas. O número é maior do que a média mundial, que está em 29%, mas o crescimento não […]

O que fazem os Líderes da Felicidade pelas empresas?

No mundo do trabalho em constante mudança, as empresas estão renovando sua abordagem de RH e trabalhando para criar uma cultura que gira em torno da do bem estar e da felicidade dos funcionários. Uma pesquisa do Career Builder realizada nos Estados Unidos, descobriu que 50% dos gerentes de RH têm vagas em aberto que […]

Em 2021 precisamos reconstruir nossas relações de confiança

Grande parte das pessoas começou 2021 com a dura meta de reconstruir os negócios da família, a economia de seu bairro, cidade e país ou até mesmo retomar sua vida pessoal. Afinal, muitos de nós terminamos 2020 de uma maneira devastadoramente improvisada, sem termos a chance de concretizar o que havíamos planejado ou tendo que […]

Saúde mental no ambiente de trabalho precisa de liderança dedicada

A saúde mental e o bem-estar dos colaboradores devem ser uma prioridade para qualquer empresa. Especialmente em momentos como este, quando vivemos a incerteza e aprendemos a nos ajustar ao trabalho em casa e a outras mudanças no estilo de vida. Como sabemos, o esgotamento é perigoso para uma organização, sendo um importante caminho para […]

Porque você precisa fazer nada, principalmente se estiver trabalhando de casa

Trabalhar para receber um pagamento é um conceito muito antigo. Em seu livro “Do Nothing: Break Away from Overworking, Overdoing and Underliving”, Celeste Headlee conta que o primeiro holerite data de 5 mil anos na região do Iraque – o pagamento pelo trabalho foi feito em cervejas. Brincadeiras à parte, apesar de termos mais qualidade […]

Comunicação Não-Violenta: como dar feedbacks poderosos

Transmitir mensagens difíceis realmente não é o forte do ser humano. Uma pesquisa recente da Gallup mostra que apenas 26% dos colaboradores das empresas disseram que os feedbacks que receberam foram úteis para o seu trabalho. Isso acontece porque nossos feedbacks são ruins: ou muito leves e indiretos ou são diretos demais e promovem uma […]

Depressão no ambiente de trabalho: como detectar e minimizar os casos dentro da empresa?

Existem muitas ações eficazes que as organizações podem realizar para promover a saúde mental no local de trabalho, sendo que elas também podem beneficiar a produtividade. Dados da OMS (Organização Mundial da Saúde) apontam que, para cada US$ 1 investido em tratamento intensivo para transtornos mentais, há um retorno de US$ 4 em melhoria da […]

5 hábitos para manter sua mente saudável*

Mente sã, corpo são. Já dizia o velho provérbio. Mas falar é fácil, difícil é aplicar essa ideia na nossa rotina, não é mesmo? Manter a mente saudável é um desafio diário que precisamos travar. A boa notícia é que, se conseguirmos vencê-lo, estaremos mais perto da nossa própria felicidade e nos prevenindo contra os […]