Grande parte das discussões sobre convivência entre gerações no ambiente de trabalho parte de uma premissa confortável, mas pouco útil: a ideia de que os ruídos entre profissionais de diferentes idades são essencialmente problemas de comunicação. Essa leitura simplifica um fenômeno complexo e desvia o foco do verdadeiro nó-cego: a omissão corporativa. Na prática, as […]
Arquivos de Categoria: People + Strategy
Existe um momento crítico na trajetória de uma organização que quase nunca é percebido a tempo: quando o sucesso comercial começa a criar problemas que a estrutura interna não consegue sustentar. O crescimento é, essencialmente, um fenômeno externo: uma resposta do mercado, tração comercial, vento a favor. A gestão, por outro lado, é um sistema interno […]
Apesar da queda histórica do desemprego, jovens ainda enfrentam barreiras para ingressar e crescer no mercado de trabalho. A taxa de desemprego no Brasil atingiu 5,8% no trimestre encerrado em abril de 2026, o menor nível desde o início da série histórica da PNAD, do IBGE, em 2012. O dado é positivo. Mas fazer uma […]



